Dans le cadre des projets de modernisation pour nos clients grands comptes, vous intervenez pour définir et piloter la mise en oeuvre de la stratégie de déploiement et de conduite du changement auprès des équipes opérationnnelles, en interface avec les directions métiers.

Intégré(e) au sein de notre équipe de consultants, vous aurez pour principales missions :

• Appréhender et anticiper les impacts organisationnels, humains, sociaux et techniques ;
• Définir la stratégie globale de déploiement et de conduite du changement au niveau des sites, en adapatant le dispositif à la situation locale ;
• Appuyer et conseiller les chefs de projet internes sur le terrain ;
• Coordonner et synchroniser les plans d'actions entre les différents acteurs ;
• Contribuer à la consolidation des informations nécessaires au pilotage et à la capitalisation.

Dans le cadre de ces projets, des déplacement sur toute le France sont à prévoir.

Diplômé(e) BAC +5, avec une spécialisation en gestion ou conduite du changement ou organisation, vous avez entre 3 et 5 ans d’expérience en conduite du changement, pilotage de projet et/ou déploiement d'application, au sein d'acteurs majeurs du secteur Transport, Finance, Energie, Telecom/Media ou Service Public.
Doté(e) d'un excellent relationnel et de force de conviction, vous êtes dynamique, autonome et rigoureux, à même de créer du lien et de la valeur-ajoutée. Votre esprit d'analyse et de synthèse ainsi que vos capacités d'adaptation, vous permettront de vous intégrer rapidement au sein d'une structure en forte croissance.